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賀寶芙開店外匯排價企業資源NoaFX經營輔導外匯51區工廠批發討論外匯貨幣戰爭遊戲經營輔導經營績效分析作者●洪雪珍/商周網站專欄作家

「好啊,妳厲害!公司花錢請我,讓妳把我當下女用,叫我訂便當、買衛生棉、送車去洗,還要幫妳和男人訂約會的餐廳,結果還不是被男人甩了…」

「現在位子坐穩了,要一腳把我踢開,沒見過像妳這麼心狠手辣的女人,最毒婦人心就是妳!」

關上門,拉下百葉窗,蓓菡頹然跌坐在深凹的辦公椅裡,搓著太陽穴,由著嘉嘉在外面像潑婦般扯開嗓門破口大罵,她可以想見其他屬下一定line到爆,竊竊私語她和嘉嘉的上司與下屬關係,是不是發展得像韓國總統朴槿惠的閨蜜門…

蓓菡擔任主管4年,在外商任職期間有幾次資遣不適任的同事,快刀斬亂麻,而這一次高高抬起來的雙手意外發軟,遲疑再遲疑,最終還是痛下殺手,卻失去一生摰愛的朋友。

 

霸凌的同學,竟然成為好友

時光倒回,往事一幕一幕重回眼前…

4歲那年,父母車禍雙亡,由祖母撫養,住在城市裡最黑暗的角落,鄰居都是社會底層的工人階級,還好有祖母的關愛,是童年記憶裡僅存的一點餘光。祖母想盡辦法籌錢,送她進幼兒園就讀,蓓菡萬萬沒想到,自此展開2年的類地獄人生。

這是一個窮人家上的幼兒園,設備與師資遠低於水平,頂多管吃管睡,提供一些基本學習,至於進不進步不在園方的考量裡,蓓菡原本可以無壓力的就學,卻遇到女同學的霸凌,扯頭髮、推擠、毆打,或是搶文具點心。這一切落在老師眼裡,卻未出面制止,內向自卑的蓓菡只能含淚吞忍。

上小學之後,再看到這位同學的身影,慶幸沒有同班,也默禱將來不會分到同一班,哪裡知道擔心的事還是發生了,5年級分到同一班,兩人的成績是倒數的數一數二,也都沒有朋友。有一天,她找上蓓菡,把蓓菡驚嚇出一身冷汗,結果是問可不可以成為朋友。同病相憐,加上沒有別的選擇,命運又把兩人湊合在一起。

 

少女年代,走向不同人生

5年級導師是一位抱定終身不婚,全心全意奉獻給下一代的女老師,特別留意特殊狀況的孩子,給予關懷鼓勵,盯緊功課,蓓菡與成為好友的嘉嘉當然都是課後留下加強練習的固定名單,放學一起回家,有說有笑,無法不談,分享了很多貼心秘密。可是,蓓菡的成績開始進步,嘉嘉則因為疏懶成性,依舊落在後段。

升國中的暑假,祖母去世,舅舅接走蓓菡,轉學至另一個城市,注意到蓓菡的行為有些偏差,沒收了她的電話簿,自此蓓菡與嘉嘉失去連絡,並站上命運轉捩點,走向兩條平行線人生,不再交集。

蓓菡努力向學,舅舅也用心栽培,並出國留學念碩士,這是18年前蓓菡想都不敢想的事,回台發展之後一帆風順,變得自信有主見。直到1年前,兩人不期而遇,蓓菡是剛跳槽至本土企業的主管,嘉嘉是她的助理。

 

上司與下屬,界線模糊不見了…

蓓菡並不知道,嘉嘉是另一個部門丟過來不要的人,反而是被意外相逢帶來的驚喜沖昏頭,忘記18年的歲月在她們中間沖刷出來的鴻溝有多寬闊多深沈,也忽略上下屬立場帶來的不同角度有多銳利多現實。

嘉嘉不只工作認真,在私領域也對蓓菡極盡關心,主動張羅小大事,比如代買午餐、整理辦公桌,甚至打理生活事項等,讓初來乍到的空降主管蓓菡深感溫暖,沈浸在小時候手牽手走回家的甜蜜回憶裡,忘卻彼此的角色及謹守的分寸,也在未確認對方的能力與實績之前,就付予過高的信任。

過了一陣子,蓓菡警覺到不對勁,發現嘉嘉好大喜功,遇到交派任務時,總是二話不說忙著拍胸脯承諾:「交給我!沒問題!」之後不是品質七折八扣,就是拖延多時未完成,必須手忙腳亂的緊急救火,差點耽誤大事,失去客戶,重挫營運。

再有一次,跨部門主管氣沖沖登門興師問罪,質問蓓菡從中做梗拒絕配合,蓓菡一頭霧水,對方主管認為她裝蒜,一狀告到老闆那裡去,指稱蓓菡擺譜端架子,讓蓓菡黑了好一陣子。後來一查才知道嘉嘉告訴全公司,蓓菡部門的事都由她當窗口,再向蓓菡彙報,問題是蓓菡並未下達這個指令,而嘉嘉也未事事轉達,因此不知不覺得罪各部門主管。

 

職場,不是來交朋友的

隨著一件一件爆發開來,眼見事態嚴重,蓓菡找嘉嘉來談話,便驚覺到嘉嘉雖然和她同齡,但是職場的成熟度極低,缺乏倫理與紀律,讓人不由產生秀才遇到兵說不清的挫折。

嘉嘉理直氣壯的說:「我是為妳好,不想讓妳這麼忙、這麼累,可以多休息。」

蓓菡一臉嚴肅的回答:「我是來工作的,不是來休息的。」

嘉嘉眼眶泛紅的說:「可是,我們是朋友,朋友不就應該相互照應、彼此關心嗎?」

蓓菡語氣堅定的回答:「在公司裡,我們不是朋友,我是主管,你是屬下。」

接著,蓓菡檢視嘉嘉的工作績效,判斷她在專業上是知識不夠、技能不佳,不符合職務需求,而且熱心有餘、冷靜不足,經常失準出錯,於是蓓菡端出數字,以目標未達為由資遣嘉嘉,未獲接受,嘉嘉還在公司裡大鬧一場。

蓓菡一向要強好勝,表現突出,就數這次最灰頭土臉、狼狽不堪,在送走嘉嘉之後,蓓菡不久也離開這家公司,同時也對自己的人際關係做了一番清理,將朋友與同事分開,並確定一個原則,同事是同事,朋友是朋友,必須各自放在兩個獨立的收納盒裡,不可混淆,如果朋友要變成同事,就要鐵了心失去這個朋友;如果同事要變成朋友,就要等到離開這個業界。

人際關係很重要,但是同事還是同事,不是朋友。在職場裡,維持單一關係,避免複雜化,減少界線模糊,堅守分際,不論是同事或朋友情誼,都能長久經營。

 

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文章來自: https://tw.news.yahoo.com/職場不是用來交朋友的!好友變屬下,績效不佳,-065354718.html經營績效分析營運計畫策略外匯兌換外匯交易經紀商國際市場開發外匯51區企業輔導國際服飾批發網外匯投資秘訣企業資源外匯51區外匯致富遊戲

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